협회장 인사말
안녕하십니까. 한국커리어디자인협회(KCDA) 홈페이지를 찾아주신 여러분을 진심으로 환영합니다.
우리는 살아가며 수많은 선택의 순간을 마주합니다. 진학을 고민하는 학생, 새로운 길을 준비하는 청년, 더 나은 성장을 꿈꾸는 직장인, 인생의 전환점을 준비하는 모든 사람에게 커리어는 단순한 '직업'이 아니라 삶의 방향과 가치를 만들어가는 여정입니다. 한국커리어디자인협회는 이러한 믿음에서 출발했습니다.
우리는 누구나 자신의 가능성을 발견하고, 스스로 미래를 설계하며, 의미 있는 삶을 만들어갈 수 있도록 돕는 커리어디자인 전문기관입니다. 단순히 취업 정보를 제공하거나 일회성 멘토링을 운영하는 것을 넘어, 개인의 성장과 진로, 역량개발, 생애설계를 아우르는 새로운 커리어 문화를 만들어가고자 합니다.
이를 위해 KCDA는 커리어멘토 양성 및 자격인증, 교육 프로그램 개발, 연구사업, 기업 및 대학 협력, 공익 프로젝트, 컨퍼런스와 포럼 운영 등 다양한 활동을 통해 건강한 커리어 생태계를 구축하고 있습니다. 또한 변화하는 시대 속에서 누구나 자신의 경험을 나누고, 배우며, 함께 성장하는 멘토링 문화를 확산시키는 것을 중요한 사명으로 삼고 있습니다. 한 사람의 성장은 또 다른 사람의 가능성을 열어주고, 그 연결은 결국 사회 전체의 성장으로 이어질 것이라 믿습니다.
앞으로도 한국커리어디자인협회는 전문성과 공공성을 바탕으로 신뢰받는 협회가 되겠습니다. 연구를 통해 새로운 기준을 만들고, 교육을 통해 사람을 성장시키며, 멘토링을 통해 더 많은 가능성을 연결하는 협회로 꾸준히 나아가겠습니다. 여러분의 관심과 참여가 더 나은 미래를 만드는 가장 큰 힘입니다.
한국커리어디자인협회와 함께 자신의 가능성을 발견하고, 더 넓은 미래를 함께 설계해 나가시길 바랍니다. 감사합니다.
한국커리어디자인협회(KCDA) 협회장
협회소개
한국커리어디자인협회(Korea Career Design Association, KCDA)는 급변하는 사회와 산업 환경 속에서 모든 사람이 자신의 가능성을 발견하고, 스스로 미래를 설계하며, 지속적으로 성장할 수 있는 커리어디자인 문화를 확산하기 위해 설립되었습니다.
현대사회에서 커리어는 단순한 직업 선택을 넘어 개인의 가치관, 삶의 방향, 역량 개발, 사회적 기여를 포함하는 생애 전반의 성장 과정입니다. 이에 한국커리어디자인협회는 개인이 자신의 삶과 커리어를 주도적으로 설계할 수 있도록 전문적인 교육, 연구, 멘토링 및 다양한 지원사업을 통해 건강한 커리어 생태계를 조성하고자 합니다.
또한 커리어멘토의 전문성을 체계적으로 육성하기 위한 자격인증 제도를 운영하고, 교육 프로그램 및 연구사업을 통해 커리어디자인 분야의 학문적·실무적 기반을 구축하며, 학교·기업·공공기관·지역사회와의 협력을 통해 커리어개발의 사회적 가치를 확산하는 것을 목표로 합니다.
한국커리어디자인협회는 개인의 성장과 사회의 지속가능한 발전이 함께 이루어질 수 있도록 연구와 교육, 멘토링, 네트워크를 연결하는 전문 플랫폼으로서 사람과 사람을 이어주고, 경험과 가능성을 연결하며, 더 나은 미래를 함께 만들어가는 대한민국 대표 커리어디자인 전문 협회가 되고자 합니다.
모든 사람이 자신의 삶과 커리어를 주도적으로 설계할 수 있는 문화 조성
체계적인 교육과 자격인증을 통한 전문 커리어멘토 육성
커리어디자인 분야의 연구와 교육모델 개발 및 지식 아카이브 구축
학교·기업·공공기관·지역사회와 협력하여 지속가능한 커리어 생태계 조성
미션·비전·핵심가치
개인의 강점과 잠재력을 객관적으로 탐색하고, 성장 가능성을 발견할 수 있도록 전문적인 기준과 관점을 제공합니다.
주도적인 커리어 설계를 지원하기 위해 체계적인 교육과 멘토링, 실천 중심의 커리어디자인 모델을 제시합니다.
연구와 학습, 경험의 축적을 통해 개인과 조직이 지속적으로 성장할 수 있는 전문 역량 개발을 지원합니다.
사람과 사람, 교육과 현장, 학교와 기업을 연결하여 함께 성장하는 커리어 생태계를 구축합니다.
KCDA 소개
"왜 우리는 사람을 평가하는 기준은 많은데, 사람을 성장시키는 기준은 없는 걸까?"
커리어를 디자인하고, 성장을 연결하는 전문 플랫폼
한국커리어디자인협회(Korea Career Design Association, KCDA)는 개인의 성장과 지속가능한 커리어개발을 지원하기 위해 설립된 비영리 전문 협회입니다.
KCDA는 커리어를 단순한 직업이나 취업의 개념이 아닌, 삶의 방향과 가능성을 스스로 설계하고 성장해 나가는 과정으로 바라봅니다. 이러한 철학을 바탕으로 커리어멘토 양성, 자격인증, 교육 프로그램 개발, 연구사업, 기업 및 대학 협력, 공익사업 등 다양한 활동을 통해 건강한 커리어디자인 문화를 만들어가고 있습니다.
또한 연구와 교육, 멘토링, 네트워크를 유기적으로 연결하여 개인과 조직이 함께 성장할 수 있는 전문 플랫폼을 구축하고, 변화하는 시대에 필요한 커리어개발의 새로운 기준을 제시하고자 합니다.
KCDA는 앞으로도 사람의 가능성을 발견하고, 성장을 연결하며, 모두가 자신의 미래를 주도적으로 설계할 수 있는 커리어 생태계를 만들어가는 대한민국 대표 커리어디자인 전문 협회로 나아가겠습니다.
조직안내
총회·이사회부터 사업본부, 위원회, 현장 전문위원·멘토까지 KCDA의 조직 체계를 소개합니다.
임원소개
임원 프로필이 추후 업데이트될 예정입니다.
임원 프로필이 추후 업데이트될 예정입니다.
임원 프로필이 추후 업데이트될 예정입니다.
운영안내
협회 운영의 근거가 되는 정관과 규정을 안내합니다.
- PDFKCDA 정관제작완료
- 준비중협회 규정 및 윤리강령제작 중게시 예정
연혁
2012년 설립 이후 지금까지 KCDA가 걸어온 길입니다.
2026
- 11월제5회 한국커리어디자인 컨퍼런스 개최
- 10월제36차 커리어디자인 포럼 개최
- 09월「대한민국 청년 역량개발 플랫폼」 구축
- 08월제4대 협회장 취임
- 06월제18회 KCDA 커리어멘토(CM) 및 제8회 전문커리어멘토(PCM) 인증심사 시행
- 03월기업 ESG 연계 「청년 커리어 아카데미」 전국 확대 운영
2025
- 12월제4회 한국커리어디자인 컨퍼런스 개최
- 11월제35차 커리어디자인 포럼 개최
- 09월제17회 KCDA 커리어멘토(CM) 인증심사 시행
- 07월「커리어디자인 교육모델 연구보고서」 발간
- 05월제7회 전문커리어멘토(PCM) 인증심사 시행
- 03월기업 맞춤형 교육 프로그램 공동개발 사업 추진
2024
- 11월제34차 커리어디자인 포럼 개최
- 09월제3회 「KCDA Career Forum」 개최
- 07월기업 ESG 후원 기반 청년 무료교육 확대
- 05월제16회 KCDA 커리어멘토(CM) 인증심사 시행
- 02월대학·기업 연계 커리어멘토링 프로젝트 운영
2023
- 12월제3회 한국커리어디자인 컨퍼런스 개최
- 10월제15회 KCDA 커리어멘토(CM) 인증심사 시행
- 08월제3대 협회장 취임
- 06월제6회 전문커리어멘토(PCM) 인증심사 시행
- 03월KCDA 커리어멘토 양성과정 개편
2022
- 11월제2회 한국커리어디자인 컨퍼런스 개최
- 10월제33차 커리어디자인 포럼 개최
- 08월기업 ESG 협력 교육모델 구축
- 06월제14회 KCDA 커리어멘토(CM) 및 제5회 전문커리어멘토(PCM) 인증심사 시행
- 03월제1기 커리어디자인 아카데미 운영
2021
- 12월「KCDA Journal」 창간호 발간
- 10월제13회 KCDA 커리어멘토(CM) 인증심사 시행
- 07월대학·공공기관 협력 커리어멘토링 사업 운영
- 04월커리어디자인 연구센터 설립
2020
- 12월제1회 한국커리어디자인 컨퍼런스 개최
- 09월KCDA 홈페이지 및 온라인 교육 플랫폼 구축
- 06월제2대 협회장 취임
- 03월「커리어디자인 교육모델」 연구 프로젝트 착수
2019
- 11월기업 맞춤형 직무교육 프로그램 개발
- 08월커리어멘토 인증위원 역량강화 워크숍 개최
- 04월청년 커리어디자인 멘토링 시범사업 운영
2018
- 10월제32차 커리어디자인 포럼 개최
- 06월제12회 KCDA 커리어멘토(CM) 인증심사 시행
- 03월청소년 진로·역량개발 교육과정 개발
2017
- 11월제1회 커리어디자인 세미나 개최
- 09월청소년 진로박람회 커리어디자인 체험관 운영
- 05월기업 현직자 멘토단 출범
2016
- 10월커리어멘토 역량강화 워크숍 개최
- 07월대학 연계 커리어디자인 프로젝트 운영
- 03월제2회 KCDA 커리어멘토 체험과정 운영
2015
- 11월제31차 커리어디자인 포럼 개최
- 06월KCDA 커리어멘토 인증제도 도입
- 02월청년 진로설계 교육 프로그램 개발
2014
- 09월제1대 협회장 연임
- 07월커리어멘토 기본교육과정 인증
- 03월커리어디자인 연구모임 정식 출범
2013
- 10월제1회 KCDA 커리어멘토 양성과정 운영
- 06월대학생 대상 커리어디자인 워크숍 개최
- 02월제1회 KCDA 체험과정 실시
2012
- 09월한국커리어디자인협회(KCDA) 창립총회 개최 및 초대 협회장 취임
- 05월「커리어디자인」 연구회 출범
- 02월한국커리어디자인협회 설립 추진위원회 구성
* 레퍼런스: 한국퍼실리테이터협회 연혁 형식을 참고해 구성했습니다.